gerri

Gerri Hagspiel

About Gerri Hagspiel

Wollen Sie mehr? Mehr Erfolg, Freude, Zufriedenheit, Freizeit, Gesundheit, Erfüllung, Leben? Seit über 20 Jahren begleite und unterstütze ich Menschen, die mehr wollen und bereit sind sich begleiten und helfen zu lassen. Ich coache, trainiere und inspiriere Menschen mit Begeisterung. Ihr Fortschritt ist mein Erfolg. Danke dass ich für Sie da sein darf.

Mein neuestes Buch

Mit Stolz darf ich Ihnen heute mein neuestes Buch mit dem Titel “Der Erfolgsmanager steckt in DIR!” vorstellen. Ich habe dieses Buch lange vor mir hergeschoben. Im Sommer 2010 habe ich dann eine klare und ernsthafte Entscheidung getroffen, dies endlich fertig zu machen. Nachdem ich die Entscheidung getroffen habe, ging es wie von selbst und deshalb darf ich Ihnen heute ein persönliches Weihnachtsgeschenk machen, indem ich Ihnen dieses Buch präsentiere. […]

By |18. December 2010|Allgemein, Buchempfehlungen|0 Comments

Steuerinitative Resultat

Wer den Abstimmungskampf beobachtet hat musste feststellen, dass die Initiative zum grössten Teil eine “Neidinitative” war. Nun sind wir das von Gruppen, welche den Bürger immer mehr aus der Verantwortung nehmen wollen und die Verantwortung immer mehr dem Staat übertragen sehen wünschen, dies gewohnt. Bei der Steuerinitative der SP war dies jedoch besonders deutlich. Am liebsten würden sie alles in Bundeshand wissen und so dem Förderalismus den Tod erklären. […]

By |1. December 2010|Allgemein, Wirtschaft|0 Comments

Gedanken zur Steuerinitiative

Alle reden von Steuergerechtigkeit, viele schimpfen über die Reichen, die wenigsten wissen genau um was es da wirklich geht. Auf einfachste Art und Weise bringt die folgende Gesschichte Klarheit in den trüben Nebel der durch ein paar Neider versprüht wird.

Lies doch einfach die 2 Minuten, es lohnt sich: […]

By |19. November 2010|Allgemein, Wirtschaft|0 Comments

Bertrand Piccard bei Aeschbacher

Hier habe ich gestern ein spannendes Interview mit einer hoch spannenden Persönlichkeit gesehen. Ich möchte es mit Ihnen teilen, allein schon wegen der Aussage: “Die erste Sache die ich lernen musste, war meinen eigenen Weg zu konstruieren.” […]

By |10. September 2010|Allgemein|0 Comments

Sehnsucht

Wenn Du ein Schiff bauen willst, so trommle nicht Männer zusammen, um Holz zu beschaffen, Werkzeuge vorzubereiten, Aufgaben zu vergeben und die Arbeit einzuteilen, sondern lehre die Männer die Sehnsucht nach dem weiten endlosen Meer! – Antoine de Saint-Exupéry

By |8. August 2010|Allgemein|0 Comments

Ist Sozialkompetenz wichtig?

Immer mehr Unternehmen erkennen gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten, dass der Unternehmenserfolg stark von der Persönlichkeit der Mitarbeiter abhängt. Jahrzehnte lang wurde das hauptsächliche Augenmerk auf die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter im fachlichen Bereich gelegt. Doch was nützt die beste Fachausbildung, wenn die Mitarbeiter dieses Wissen nicht zielorientiert einsetzen können. […]

By |8. June 2010|Allgemein|0 Comments

Bitte nicht verwechseln: Positives Denken und Positive Psychologie

Liebe Freunde

heute habe ich einen interessanten Artikel von Helmut Fuchs, zum Thema positive Psychologie gelesen. Ich möchte euch diesen ungekürzt weiter geben. Viel Spass beim Lesen. […]

By |18. May 2010|Allgemein|0 Comments

Physik mal anders erklärt

wie funktioniert physik. hier habe ich für euch einen tollen beitrag entdeckt, der so ziemlich einges an klarheit bringt. vielleicht verstehst auch du dadurch viele vorgänge in deinem leben dadurch besser.

Warum ist im leben alles so wie es ist? schau den film, dann wirst du vieles verstehen!

httpv://www.youtube.com/watch?v=FwBb9rSOVdo&feature=player_embedded

By |18. May 2010|Quantenphysik/Wissenschaft|0 Comments

Lohnt sich Weiterbildung?

Jeder in die Fortbildung investierte Euro bringt 13 Euro.

Eine Untersuchung der Uni Linz hat ergeben, dass sich die Weiterbildung der Mitarbeiter für Unternehmen auszahlt. Jeder Euro, der zusätzlich in Fortbildungsmaßnahmen investiert wird, bringt dem Betrieb laut der Studie im Auftrag der Arbeiterkammer 13 Euro. Bereits nach drei Monaten haben sich die Kosten amortisiert.

Für die Mitarbeiter bringen Fortbildungen erhöhte Job- und Arbeitsplatzsicherheit sowie höhere Löhne. Laut Studie besteht auch ein Zusammenhang zwischen Weiterbildungsmaßnahmen und Firmenproduktivität. Betriebe, die ihre Ausgaben für Weiterbildung verdoppeln, sind um etwa vier Prozent produktiver.

Ein weiteres Ergebnis: Die Schulung von persönlichen Fähigkeiten bringt mehr Produktivitätszuwachs als Sprach-, Marketing- oder IT-Kurse.

Vor allem die Arbeit an der eigenen Persönlichkeit mit den Themen klare Zielsetzung, Selbstvertrauen, Handlungs- und Umsetzungskompetenz steigern den Wert überdurchschnittlich.

By |14. May 2010|Allgemein|0 Comments

Ein spannendes Buch von Peter Brandl

Im Flugverkehr herrschen die höchsten Sicherheitsvorkehrungen und trotzdem kommt es immer wieder zu katastrophalen Unglücken. In Banken herrsschen höchste Sicherheitsvorkehrungen und trotzdem schmeissen Banken hunderte von Millionen zum Fenster hinaus.? […]

By |5. May 2010|Allgemein, Buchempfehlungen|0 Comments